Hemos recibido la notificación de despido por burofax, havia que ahorrar en gastos... jejeje.... Se
trata de un despido objetivo por motivos económicos... según pone
la carta... ????...en resumidas cuentas, no resultaba rentable el
negocio, según ellos, claro...
Algunos de sus argumentos han sido los siguientes:
“ el aumento del
IVA al tipo del 21% ha frenado drásticamente el número de clientes,
y lógicamente, todos los gastos han aumentado... que harán reducir
el nivel de tesorería del negocio”
En primer lugar, el IVA subió en setiembre, y la empresa decidió no abrir por motivos personales, no por motivos económicos, desde el 22 de setiembre hasta la notificación del despido... como en 15 días laborables se pueden tener tantas perdidas por culpa del IVA y cerrar un negocio???
“el elevado coste del personal nos ha obligado a amortizar su puesto de trabajo por causas económicas...”
Señores, que cobramos lo que marca el convenio, ni un céntimo mas, que en el mayor de los casos no llega a 800 euros netos... y el resto, el B, limpio para ustedes de polvo y paja. El salario mínimo profesional en España es de 641,40 euros al mes.
“Todas estas circunstancias ya las conoce... nos ponemos a su disposición para aclararle cualquier duda...”
Esas “circunstancias” las hemos conocido al recibir la carta por primera vez... y todavía estamos esperando no solo alguna aclaración, sino como mínimo un adiós...
También nos han comunicado unos datos numéricos, que parecen de ciencia ficción. Si los ponemos, todos los que trabajáis en el sector, os estaríais partiendo hasta fin de año... solo deciros que la facturación general que han expuesto de todo el negocio por trimestre, la hace un compañero solo, en el peor de los casos...
Todo esto responde a una estrategia
de “coge el dinero y corre”... Este último mes, han vaciado el
salón de productos... para ellos es fácil ya que tienen otro negocio
"gemelo" aquí al lado, no nos han dado nuestras propinas, ni las comisiones..., nos han contado días de vacaciones, de su cierre por motivos personales, para no tener que pagarlos con el despido, por no hablar de posibles traspasos y chanchullos entre los dos salones... la lista, como habréis podido seguir a través de los artículos del foro, es interminable... y si se han pasado todos nuestros derechos por el forro durante tanto tiempo, que
mas da una mas... hasta el final han estado en la línea, de todo su
periodo empresarial!
Está claro que no han encontrado otra
manera de que nos fuéramos, si es lo que querían, por reivindicar, de manera interna,
algunos aspectos por los que ya no pasábamos, que no eran ni una
centésima parte de lo comentado en el blog, pero seguro que no ha
sido por nuestra profesionalidad!
Esto no termina aquí, seguimos luchando por nuestros derechos...
Esto no termina aquí, seguimos luchando por nuestros derechos...
